近日，省人社厅正式公布湖北省第二批首席技师、特级技师名单，金凤凰纸业（孝感）有限公司造纸工刘亚刚成功获评特级技师，这标志着我市“新八级工”制度落地落实，技能人才高层级晋升通道全面贯通。

刘亚刚深耕造纸产业一线30余年，是孝感纸卫品产业核心技术骨干。他长期专注造纸工艺优化、绿色技改与智能生产升级，累计取得13项国家发明专利，先后攻克原纸轻量化、高强瓦楞原纸工艺升级等多项行业关键技术难题，有效助力企业降本增效、提质升级，为企业获评国家级绿色工厂、省级专精特新企业提供坚实技术支撑。同时，依托名匠工作室平台，他常态化开展师徒结对、技能“传帮带”工作，充分发挥了高技能领军人才示范引领作用。

近年来，孝感市人社局持续深化技能人才评价制度改革，全面落实“新八级工”职业技能等级体系。持续下放技能人才自主评价权限，支持重点龙头企业、专精特新企业23家自主开展技能等级认定，坚持重能力、重实绩、重贡献的评价导向，破除学历、资历壁垒，持续拓宽技能人才成长成才通道，积极营造技能成才、技能报国的良好社会氛围。

下一步，孝感市人社局将持续深化新时代高技能人才队伍建设改革，扩大企业自主评价覆盖面，健全高技能人才引育、评价、激励、保障全链条政策体系。紧扣全市重点产业发展需求，精准培育产业适配型高技能领军人才，为孝感经济社会高质量发展提供技能人才支撑。