安陆：313名人社专员培训上岗

为深入贯彻落实“五到家门口”就业促进行动，切实提升基层人社服务质效，近日，安陆市面向全市公开选聘313名人社专员，并分乡镇开展专项培训，全力构建基层就业服务新格局。

此次人社专员选聘工作坚持高标准、严要求，从众多报名者中优中选优，重点选拔熟悉本地情况、沟通能力突出、热心公共服务的优秀人才。这313名新聘专员将化身服务群众的“贴心人”，承担就业信息采集更新、劳动力资源摸排、岗位精准推送、政策宣传落实等职责，真正把人社服务延伸到群众家门口。

采取“理论+实操+反馈”培训模式，有序推进分乡镇培训工作。在理论授课环节，安陆市人社局业务骨干围绕就业创业政策解读、劳动力市场分析研判等核心内容，进行深入浅出的讲解；实操训练中，通过“一对一”指导和情景模拟，帮助专员熟练掌握就业信息系统操作、业务办理流程等实用技能；培训还专门设置交流反馈环节，通过座谈研讨收集到12条宝贵建议，为后续跟踪指导和服务优化提供重要参考。此外，安陆市建立完善考核机制，将培训成绩纳入专员业务能力评价体系，确保313名专员都能将培训成果转化为实际工作效能。

据悉，此次大规模人社专员选聘培训是安陆市构建“五到家门口”就业服务体系的重要举措，该体系通过将就业服务点延伸到家门口、劳动力信息摸排到家门口、岗位招聘信息推送到家门口、惠企惠民政策落实到家门口、公共服务覆盖到家门口，全力促进重点群体高质量充分就业。未来，安陆市将持续完善基层就业服务网络，依托这313名专员的力量，为经济社会发展提供坚实的人力资源保障。